L’insécurité du régime obligatoire des retraites pousse un nombre croissant de personnes à anticiper pour éviter toute déconvenue à terme. Ces préoccupations sont justifiées tant il est difficile d’imaginer comment un système déjà largement déficitaire pourra être financé par une population avec une démographie vieillissante.

Concrètement : Impossible de savoir réellement combien vous toucherez à votre retraite. La sous-indexation des retraites se traduira par des pertes complémentaires de pouvoir d’achat. D’où l’importance de mettre en œuvre sa propre stratégie. Tout le monde est concerné, mais le sujet doit être prioritaire principalement pour les travailleurs non-salariés, mais aussi pour les cadres et cadres supérieurs, dont la retraite moyenne plafonne actuellement à 40 % du dernier revenu d’activité.

Que faire ? Par expérience, nous constatons que les actifs de plus de 50 ans sont souvent dans une logique de « rattrapage », et s’obligent à un effort financier significatif pendant les dernières années de leur carrière. Mais cette épargne tardive génère mécaniquement moins d’effets. Mieux vaut épargner à partir de 40 ans, voire avant.

Notre conviction : Une stratégie retraite se bâtit sur 10 ans minimum, idéalement sur 15 ou 20 ans voire plus. Si vous avez plus de 55 ans c’est une urgence absolue.